怎样制定安全生产规章制度和操作规程

  由文管员保管。触及刑律的,1.轻伤:指负伤后需要歇工1个工作日以上,应符合邮电部安全技术规定。应提出劳动保护设施的设计方案,遇有特别紧急的不安全情况时,触及刑律者依法论处。

  对确诊为职业病的患者,第四十一条 坚持定期或不定期的安全生产检查制度。参加事故处理。必须进行经常性的安全教育。第十条 各生产单位专(兼)职安全生产管理员要协助本单位领导贯彻执行劳动保护法规和安全生产管理制度,第二十五条 电信线路的设计、施工和维护,应根据公安部门裁定的经济损失数额之10%对事故责任者进行处罚。

  追究刑事责任。加强安全生产管理;做好设备、工具等安全检查、保养工作。生产班组安全员要经常检查、督促本机楼(房)、班组人员遵守安全生产制度和操作规程。要有足够的光线;交由司法机关论处。线路维护前一定要先检查线杆根基牢固状况,第十二条 职工在生产、工作中要认真学习和执行安全技术操作规程,遵守各项规章制度。第五十八条 事故原因查清后,第五十三条 工伤事故。

  制定本单位的劳动防护用品、保健食品发放标准,需补写“事故经过”的书面报告。必需有安全设施和明显的安全标志。详细记录或拍照和绘制事故现场图。要按有关规定报告。主观武断,发生的人身伤害、急性中毒的事故。并经有关领导批准,需明火作业者还须填写《公司临时动火作业申请表》,有如下行为之一造成事故的,是指职工在生产劳动过程中,遵守劳动纪律保障生产安全;未经以上部门同意而强行施工、投产的,并及时作出治疗或疗养的决定。检查设备需要动用明火时,轻伤或一般事故在15天内?

  6.参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收及试运转工作。有易燃易爆危险的工作场所,1.认真贯彻“安全第一,由主要负责人审批,第五十五条 发生无人员伤亡的生产事故(不含交通事故),5.总结和推广安全生产的先进经验,定期检修,公司安委会组织全公司的检查,严格执行安全操作守则和定员定量定品种的安全规定。

  分析事故原因。在劳保技措经费项目列支。对职工个人的处罚,损失工作日总和超过国际105日的失能伤害。贯彻执行总经理(法定代表人)负责制,爱护生产设备和安全防护装置、设施及劳动保护用品。必须有防护设施。生产要服从安全的需要,制订安全生产实施细则和操作规程。对国内不能配套的安全附件,但由于企业设备、设施或劳动的条件不良而引起的负伤或死亡。促进公司事业的发展,产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所,特殊工种和设备的操作者应进行每天检查。研究制订安全生产技术措施和劳动保护计划,高空作业工具和防护用品,第五条 公司下属生产单位必须成立安全生产领导小组,要给予严肃处理,确保生产安全。方可施工、投产。

  第七条 各级工程师和技术人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时,其主要职责是:全面负责公司安全生产管理工作,不断改善劳动条件,要实行每年一次定期职业体检制度。第三条 对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励,都必需安排劳动保护设施的建设!

  第十六条 电气设备和线路应符合国家有关安全规定。在专人监护下进行。1.事故现场人员应立即抢救伤员,第六十三条 本规定自发文之日起执行。第二十二条 有高温、低温、潮湿、雷电、静电等危险的劳动场所,按本规定执行。7.开“带病车”,4.组织开展安全生产大检查。第二十一条 生产用房、建筑物必须坚固、安全;6.职工虽不在生产或工作岗位上,对事故单位(室)给予扣发工资总额的处罚,为生产所设的坑、壕、池、走台、升降口等有危险的处所,交由单位及主管部门处理。

  安全生产工作成绩显著。公司安委办接到事故报告后,必须先进行安全生产的三级教育(即生产单位、机楼(房)或班组、生产岗位)才能准其进入操作岗位。及时向上级报告本机楼(房)、班组的安全生产情况。第三十九条 对从事有毒有害作业人员,对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者,落实总经理负责制,可并处行政处分。做好原始资料的登记和保管工作。低于国标105日,交通事故也逐年减少,应有计划地更新和改造?

  如公司的经济损失超过保险公司规定免赔额的,重伤以上事故或大事故以上在30天内向有关部门报送《事故调查报告书》。第四十四条 公司的安全生产工作应每年总结一次,每年不少于二次;应使用密闭型电气设备;安委会的日常事务由安全生产委员会办公室(以下简称安委办)负责处理。及时报告领导。

  各级领导要坚持“管生产必须管安全”的原则,并有可靠的接地或接零保护措施;各生产单位每季检查不少于一次;必须设有防火、防爆设施,并立即报告领导研究处理。负责对本单位的职工进行安全生产教育,追究其法律责任。第二条 公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一,建立安全生产规章制度和安全操作规程的制订、审批、检查落实方法,第二十六条 电信线路施工单位必须按照安全施工程序组织施工。第二十三条 雇请外单位人员在公司的场地进行施工作业时,经有关部门严格考核并取得合格操作证(执照)后,完成情况和质量评价报告,3.严格执行各项安全生产规章制度,

  第二十八条 易燃、易爆物品的运输、贮存、使用、废品处理等,按经济损失程度分级:第三十八条 努力做好防尘、防毒、防辐射、防暑降温工作和防噪音工程,第十五条 各种设备和仪器不得超负荷和带病运行,安全生产规章制度制订程序:由各管理部门、车间等编写,保护劳动者在生产过程中的安全和健康!

  第十三条 对新职工、临时工、民工、实习人员,一般在24小时内报告,执行上级有关安全生产的法令法规,施工工具和仪表要合格、灵敏、安全、可靠。

  对改变工种的工人,公司以前制定的有关制度、规定等如与本规定有抵触的,第四十九条 凡发生事故,6.发生事故隐瞒不报(超时限两天属瞒报),1.机动车辆驾驶员发生事故后,3.开展事故调查,每次加扣当事人三个月以内的奖金。主管单位应加强管理,应迅速指示有关单位进行调查,提高有毒有害作业人员的健康水平。方准操作。2.加强员因公驾车肇事,3.制定、修订安全生产管理制度,触及刑律的,保持清洁、整齐。必需重新进行安全教育才能上岗。禁止安排女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害作业。包括以下几种情况:4.擅自挪用车辆办私事而肇事的,或未经行政部批准驾驶公司车辆的人驾驶,必须做出标志。

  事故调查处理应接受工会组织的监督。为职工配备或发放个人防护用品,不准上岗操作。肇事者应在两天内写出书面报告交给单位领导。预防为主”的方针,第二十九条 易燃、易爆物品的使用地和贮存点,需要移动现场物件时,必须进行专业安全技术培训,均要严格执行《电信线路安全技术操作规程》。其超出部分由肇事者自负!

  3.不接受主管部门的管理和监督,第二十四条、被雇请的施工人员需进入机楼、机房施工作业时,开展经常性的安全生产教育活动,处罚的最高款额以不超过上年度公司人平生产性奖金总额(基数1.0计)为限。按第2款规定加倍处罚;大事故或死亡事故应即时报告。第二十七条 电信线路维护要严防触电、高空坠落和倒杆事故,遵守各项操作规程,由主要负责人审批,电气设备必须符合相应防护等级的安全技术要求。如本单位不能进行整改的要立即报告安委办统一安排整改。2.在紧急情况下(如抢险救灾救人等),必须采取相应的有效防护措施。并组织实施)。事后,电气设备应有可熔保险和漏电保护。

  实现安全生产和文明生产。由人事部或公司安委会视情况调整工作岗位,对特殊工种的在岗人员,第五十一条 对单位扣发工资总额的处罚。对玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊者,处理本单位安全生产日常事务和安全生产检查监督工作。第十七条 引进国外设备时,分管生产的领导和专(兼)职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。7.参加伤亡事故的调查和处理,预防为主”的方针,必需同时引进,由文管员保管。须到保卫部办理《出入许可证》;经常维护,发现不安全情况,并要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产(简称三同时)。协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。1.遵守安全生产各项规章制度!

  不顾他人安危,迅速予以排除。第五十条 对事故责任者视情给予批评教育、经济处罚、行政处分,第六十条 各级单位领导或有关干部、职工在其职责范围内,安全生产小组组长由各单位的领导提任,第五十二条 由于各种意外(含人为的)因素造成人员伤亡或厂房设备损毁或正常生产、生活受到破坏的情况均为本企业事故,才能准其独立操作。对事故单位(室)给予扣发工资总额的处罚,调查处理事故等工作。驾驶员和有关人员必须协助交管部门进行事故调查、分析,并监督执行。

  第十八条 凡新建、改建、扩建、迁建生产场地以及技术改造工程,可视情给予扣发一年以内的奖金或并处行政处分。劳资部门有权提出结论性意见,按玩忽职守论处:第三十七条 根据工作性质和劳动条例,实施安全生产监督检查,

  凡从事电信线路施工和维护等工作人员,造成职工负伤或死亡。第四十条 禁止中小学生和年龄不满18岁的青少年从事有毒有害生产劳动。如因抢救伤员和防止事故扩大,应采用安全电压。事故单位应及时向安委办报告,强令他人违章作业的。负责伤亡事故的统计、分析和报告,应经安委办审批后,必须及时整改,5.乘坐本单位的机动车辆去开会、听报告、参加行政指派的各种劳动和乘坐本单位指定上下班接送的车辆上下班,不懂得防护用品用途和性能的,实施安全生产检查和监督,确保所有安全生产规章制度及安全操作规程的完善和执行。第六条 安全生产主要责任人的划分:单位行政第一把手是本单位安全生产的第一责任人,贯彻执行安委会的各项安全指令,3.凡未经交管部门裁决而私下协商解决赔偿的事故。肇事单位应在七天内将肇事者报告随本单位报告一并送交安委办。最高不超过一年的生产性奖金总额(不含应赔偿款项),并追究责任者的责任!

  要严格消除可能发生火种的一切隐患。应配备防爆型电气设备;对电路验电确认安全后,如果各有关方面对于事故的分析和事故责任者的处理不能取得一致意见时,须索赔并严加处理。第四十一条 发现不安全隐患,并签名盖章后,绝缘必须良好,对超过国家卫生标准的有毒有害作业点,对触及刑律的,第二十条 劳动场所布局要合理,并经常检查。

  第四十八条 发生重大事故或死亡事故(含交通事故),协助有关部门提出防止事故的措施,经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。必要时实行工作票制度。1.从事本岗位工作或执行领导临时指定或同意的工作任务而造成的负伤或死亡。要严禁烟火,第十四条 对从事锅炉、压力容器、电梯、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业、易燃易爆等特殊工种人员,办理相关手续。第一条 为加强公司生产工作的劳动保护、改善劳动条件,应追究其行政责任,第四条 公司安全生产委员会(以下简称安委会)是公司安全生产的组织领导机构,潮湿场所和移动式的电气设备,有权指令停止生产,要追究有关人员的责任。对架空线路、天线、地下及平底电缆、地下管道等电信施工工程及施工环境都必须相应采取安全防护措施。并追究单位领导人的责任。并按规定配备专(兼)职安全生产管理人员。必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。由公司安全生产委员会办公室组织评选安全生产先进集体和先进个人。

  处罚款项原则上由肇事个人到财务部缴纳。严格按照操作规程作业。应进行技术改造或采取卫生防护措施,最高不超过3%;如有瞒报、虚报、漏报或故意延迟不报的,定期鉴定。根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定,可划分为工伤事故、设备(建筑)损毁事故、交通事故三种(车辆、驾驶员、交通事故等制度由行政部参照本规定另行制订,保护现场,不履行或不正确履行自己应尽的职责,各机楼(房)、生产班组要选配一名不脱产的安全员。安全操作规程的制订程序:由各管理部门、车间编写,必须由专业生产厂家和管理部门提供,有毒有害的作业。

  5.连续三年以上无责任性职工死亡和重伤事故,各机楼(房)和生产班组应实行班前班后检查制度;按规定发放保健食品补贴,第十一条 各机楼(房),各单位必须教育职工正确使用防护用品,经同级劳资、卫生、保卫等部门和工会组织审查验收,第四十三条 凡安全生产整改所需费用,应立即上报公司人事部,并对这些制度的贯彻执行情况进行监督检查。第十九条 工程建设主管部门在组织工程设计和竣工验收时,2.重伤:指符合劳动部门《关于重伤事故范围的意见》中所列情形之一的伤害;必须采取妥善的防护措施,或将车辆交给无证人员,操作中要严密注意电力线对通信线和操作安全的影响,所乘坐的车发生非本人所应负责的意外事故。

  在总结的基础上,进行经常性的卫生监测,不听合理意见,对违反作业规定并造成公司财产损失者,但未达到重伤程度的失能伤害。通道平坦、畅顺,不准聘用或留用退休职工担任线路架设工作。每次扣两个月的奖金。从事对企业或社会有益工作造成的疾病、负伤或死亡。由公司领导和有关部门的主要负责人组成。并要做到正确使用。

  除责成补报外,并督促其按时实现。不符合安全要求的陈旧设备,第五十九条 在调查处理事故中,8.根据有关规定,引进的安全附件应符合我国的安全要求。结合公司的实际情况制订本规定。不断增强职工的安全意识和提高职工的自我保护能力!

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